2024下半年南昌市公安局红谷滩分局警务辅助人员招聘程序

　　2024下半年南昌市公安局红谷滩分局警务辅助人员招聘程序

　　本次招聘根据“公开、公平、竞争、择优”的用人原则，按照网上报名、笔试、现场资格审查、体能测评、面试、体检、政治考察、公示、岗前培训及签订劳动合同等程序依次进行。

　　(一)网上报名

　　1.报名时间：自公告发布之日起至10月14日12:00，缴费截止时间为报名结束当日16:00，逾期不再受理报名。

　　2.报名步骤

　　(1)本次招聘实行网上报名。报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)，选择“2024年下半年南昌市公安局红谷滩分局面向社会公开招聘警务辅助人员”专题，据实填写报名信息并上传电子照片等。

　　(2)实行网上诚信报考制度。报考人员应仔细阅读岗位资格条件，提供真实准确的个人信息、证件等资料。因弄虚作假被取消应聘资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响招聘的，后果由报考人员自行承担。

　　(3)网上报名通过后可进行缴费。报名考试费标准：50元/人。报名系统缴费成功人数即为最终报考人数。

　　(4)考生可点击公告右上角“个人中心”，在相应栏报考情况处查看报名情况，如显示【待审核】请耐心等待后台人员审核;如显示【未通过】表示报名不成功，请仔细查看未通过原因，点击重新报考，重新填写并上传材料，等待审核;如显示【待缴费】表示网上报名通过，请及时缴费;如显示【已通过】表示网上报名通过且缴费成功。

　　未在规定报名时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格，弃考者报名费不予退回。请考生及时登录报名系统查看报名结果。

　　(5)缴费完成后即报名成功，在规定时间内登录同一网站下载笔试准考证并按要求参加笔试。

　　(6)笔试准考证打印时间：2024年10月17日10:00-10月19日9:00。请考生自行登录南昌人才招聘网(www.ncrczpw.com)按时打印笔试准考证。

　　(二)笔试

　　1.笔试时间、地点：详见笔试准考证。

　　2.试卷总分为100分，笔试时间为90分钟，笔试采用闭卷方式进行测试。笔试主要测试报考人员的文化基础知识、法律基本常识以及与公安机关警务辅助岗位相关知识等。

　　3.笔试范围主要为：《中华人民共和国宪法》《党的二十大报告》《习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的讲话》《人民警察法》《江西省公安机关警务辅助人员条例》《公共基础知识》及相关法律常识。笔试不指定参考书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　4.报考人员须同时持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)和笔试准考证方能进入考场参加笔试。

　　5.笔试设置合格线为60分，笔试结束后笔试成绩从高到低顺序，按照岗位招聘人数与考生数1:3的比例确定入闱资格审查人员，如遇比例不足，岗位笔试成绩达合格线人员全部入闱下一环节;如遇末位同分情况，一并入闱。

　　(三)现场资格审查

　　本次招聘实行诚信报名制度，资格审查贯穿招聘工作的全过程，报名人员提交的学历、专业、年龄等信息和相关材料必须真实、准确、完整、有效。经审查，证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查或无法完成资格审查的，取消报名人员应聘资格，后果由报名人员自行承担，资格审查贯穿招聘全过程。

　　1.现场资格审查时间、地点另行通知。

　　2.现场资格审查所需资料如下：

　　(1)报名表(报名系统内下载打印);

　　(2)本人有效居民身份证原件及复印件(正、反两面);

　　(3)本人毕业证原件及复印件;

　　(4)大专及以上学历的，需提供中国高等教育学生信息网《教育学历证书电子注册备案表》1份;留学回国人员应聘的，需提供国家教育部门的学历学位认证原件及复印件;

　　(5)本人近期(6个月内)一寸免冠彩色照片1张;

　　(6)符合优先条件的须提供相应证明材料原件及复印件。

　　3.本次现场资格审查，需报名人员本人带齐相关材料参加，不能委托他人代审(需现场测量身高)。逾期未参加资格审查的，视为自动放弃。

　　因资格审查不合格、自动放弃(包括未按时参加资格审查人员)等原因产生的缺额，按笔试成绩排名从高到低的顺序，从岗位达到笔试合格线的人员中依次递补。

　　资格审查合格人员网上打印体能测评准考证，进入后续环节。

　　(四)体能测评

　　1.现场资格审查合格的考生参加体能测评。勤务辅警按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行，具体科目为“10米×4”往返跑、1000米(男) /800米(女)跑和纵跳摸高三项。体能测评采用达标制，体测合格标准见附件1。

　　2.考生应当根据个人身体状况、自愿参加体能测评，如本人身体状况欠佳、不能参加的，应主动放弃测试，否则所产生的一切后果由考生承担。

　　3.体能测评合格的考生，方可进入后续面试环节，因体能测评不合格及应聘者自愿放弃等原因出现缺额时，不再递补。

　　(五)面试

　　1.面试时间、地点：详见面试准考证。

　　2.面试采取结构化面试的方式进行，总分为100分，内容主要测试考生履行岗位所要求的基本素质和分析问题、解决问题的能力。最终面试成绩设置合格线为70分，未达到合格线者不予进入后续环节。

　　3.报考人员须同时持有效居民身份证(或有效临时居民身份证)和面试准考证方能进入考场参加面试。

　　4.修正系数

　　同一职位不同面试考场的，参照公务员面试相应标准，引入修正系数计算面试最终得分。

　　修正系数=同一职位所有考生平均分/该考生所在面试考场的平均分。

　　最终面试成绩=考生所在面试考场成绩×该考生所在面试考场的修正系数。

　　考场修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。修正系数计算时需去除面试成绩异常数据(小于40分或高于90分)，以免影响修正系数的公平性和有效性。

　　5.考生综合总成绩计算方式：综合总成绩=笔试成绩×50%+最终面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、综合总成绩均保留小数点后二位数，小数点后第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的，先按本公告规定的优先招聘条件，再根据最终面试成绩由高到低的顺序依次确定排名。

　　(六)体检

　　依据岗位招聘的综合总成绩由高到低排序，按照招聘人数与考生数1：1的比例确定拟入闱体检人员名单，体检费用由应聘人员自行承担。勤务辅警应符合录用人民警察体检标准，按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。因工作实际需要，体检缺项者视为自动放弃。

　　因体检不合格或考生放弃产生的缺额按考生综合总成绩高低递补;综合总成绩相同的，先按本公告规定的优先招聘条件，再根据最终面试成绩由高到低的顺序确定排名。

　　体检时间、地点另行公告。

　　(七)政治考察

　　按照《江西省公安机关警务辅助人员条例》的规定，参照人民警察招录有关规定，对体检合格的考生开展政审考察。政治考察前，政治考察对象应提供考察所需的相关材料。因政审不合格产生的缺额不递补。

　　(八)公示

　　考察工作结束后，体检、政审合格人员确定为拟聘用人员，提交南昌市公安局红谷滩分局党委批准，之后向社会公示5个工作日。如公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。

　　(九)岗前培训和签订劳动合同

　　公示结束后，对符合聘用条件的，组织开展岗前培训。培训结束后考核合格的，依法依规办理聘用手续，签订劳动合同，期限为五年，试用期六个月，最低服务年限两年。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

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